O Sindicato dos Professores de Ensino Superior de Curitiba e Regi\u00e3o Metropolitana \u2013 Sinpes recebeu nova proposta de acordo conciliat\u00f3rio da Cruzeiro do Sul Educacional para os professores e professoras demitidos no m\u00eas de julho de 2020 da Universidade Positivo. Assim, o Sinpes convoca os docentes para Assembleia Geral Virtual a ser realizada na pr\u00f3xima sexta-feira 25\/09\/2020 \u00e0s 10h30min em primeira convoca\u00e7\u00e3o e 11h00mim em segunda convoca\u00e7\u00e3o para que seja discutida a contraproposta encaminhada. O c\u00f3digo para participar da assembleia estar\u00e1 dispon\u00edvel no Facebook e no Site do Sintes (www.sinpes.org.br) a partir das 14h30min do dia 24\/09\/2020.<\/p>\n
Abaixo, para o conhecimento dos professores e professoras, segue a contraproposta encaminhada pela Cruzeiro do Sul: <\/strong><\/p>\n \u201c1 –<\/strong> A Universidade Positivo, por sua mantenedora, manter\u00e1 a todos os professores desligados no m\u00eas de julho de 2020 as bolsas de estudos que estes professores tivessem junto \u00e0 Universidade Positivo, pr\u00f3prias ou de seus dependentes, sejam nos cursos de gradua\u00e7\u00e3o ou p\u00f3s-gradua\u00e7\u00e3o, lato <\/em>ou stricto sensu<\/em>. As bolsas ser\u00e3o mantidas at\u00e9 a conclus\u00e3o do respectivo curso de gradua\u00e7\u00e3o ou p\u00f3s-gradua\u00e7\u00e3o. Este benef\u00edcio n\u00e3o ser\u00e1 estendido para novos cursos, restringindo-se a oferta \u00e0 manuten\u00e7\u00e3o das bolsas concedidas at\u00e9 julho\/2020, nos mesmos percentuais e condi\u00e7\u00f5es gerais.<\/p>\n 2 \u2013<\/strong> Apenas aos professores que n\u00e3o forem contemplados com o benef\u00edcio anterior, o CESPO conceder\u00e1 um aux\u00edlio alimenta\u00e7\u00e3o, em cart\u00e3o eletr\u00f4nico, no valor de R$ 200,00 (duzentos reais) por m\u00eas, durante o per\u00edodo de 3 (tr\u00eas) meses, a saber: outubro. novembro e dezembro do ano em curso. Os cr\u00e9ditos ser\u00e3o lan\u00e7ados mensalmente em data a ser combinada entre as partes, considerando prazo razo\u00e1vel para operacionaliza\u00e7\u00e3o do benef\u00edcio.<\/p>\n 3 \u2013<\/strong> Al\u00e9m dos benef\u00edcios acima indicados, que representam obriga\u00e7\u00f5es a serem concedidas e arcadas pela empresa CENTRO DE ESTUDOS SUPERIORES POSITIVO LTDA, ou suas sucessoras, a empresa POSITIVO EDUCACIONAL LTDA, mantenedora dos Col\u00e9gios Positivo da cidade de Curitiba, que espontaneamente comparece a este procedimento de Media\u00e7\u00e3o, tamb\u00e9m visando contribuir para a concilia\u00e7\u00e3o de interesses entre as partes, oferece aos professores desligados da Universidade Positivo em julho deste ano, a manuten\u00e7\u00e3o das bolsas de estudos que vinham sendo dadas aos filhos dos professores, nos col\u00e9gios Positivo, nos mesmos percentuais e condi\u00e7\u00f5es praticados neste ano em curso. Este benef\u00edcio (bolsas aos filhos) ser\u00e1 mantido at\u00e9 o t\u00e9rmino da etapa educacional em curso ou at\u00e9 dezembro de 2022 (dois mil e vinte e dois), o que ocorrer antes.<\/p>\n 4 \u2013<\/strong> Todos os benef\u00edcios oferecidos neste documento ficam condicionados ao n\u00e3o ajuizamento pelo SINPES de A\u00e7\u00f5es Pl\u00farimas, Coletivas, Cautelares ou A\u00e7\u00f5es Civis P\u00fablicas questionando os atos praticados pela Universidade Positivo nos desligamentos ou reivindicando direitos individuais dos professores desligados no m\u00eas de julho do corrente ano, nada obstando, entretanto, que cada professor aju\u00edze sua eventual A\u00e7\u00e3o Individual (Reclama\u00e7\u00e3o Trabalhista). Em raz\u00e3o do acordo formulado e em respeito ao princ\u00edpio da boa-f\u00e9 processual, o SINPES reconhece sua ilegitimidade processual para reivindicar direitos individuais relacionados \u00e0 rescis\u00e3o dos contratos de trabalho j\u00e1 referidos. 5 \u2013 Tamb\u00e9m ajustam as partes que os benef\u00edcios oferecidos, se aceitos e concedidos, o ser\u00e3o com cl\u00e1usula resolutiva expressa, condicionada ao n\u00e3o ajuizamento de Reclama\u00e7\u00f5es Trabalhistas Individuais. Assim, caso algum beneficiado aju\u00edze sua demanda individual contra a ex-empregadora \u2013 Centro de Estudos Superiores Positivo Ltda \u2013 UNIVERSIDADE POSITIVO ou qualquer outra empresa do Grupo Cruzeiro do Sul Educacional ou aju\u00edze sua A\u00e7\u00e3o contra qualquer empresa do Grupo Positivo, os eventuais benef\u00edcios que estejam sendo concedidos, por quaisquer das empresas, ser\u00e3o imediata e automaticamente cancelados, sem qualquer direito ao professor de ser pr\u00e9-avisado. O cancelamento ser\u00e1 contado da data da eventual distribui\u00e7\u00e3o da demanda individual.<\/p>\n Quanto aos demais itens da pauta original, como j\u00e1 exposto em audi\u00eancia no MPT, as empresas reiteram n\u00e3o ser poss\u00edvel atender\u201d.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" O Sindicato dos Professores de Ensino Superior de Curitiba e Regi\u00e3o Metropolitana \u2013 Sinpes recebeu nova proposta de acordo conciliat\u00f3rio da Cruzeiro do Sul Educacional para os professores e professoras demitidos no m\u00eas de julho de 2020 da Universidade Positivo. 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